Regime Legal, Carreiras e Outros
REGIME LEGAL
Aprova o Regulamento do Exercício Profissional dos Enfermeiros
CARREIRAS E ALTERAÇÕES
- Lei n.º 51/2025, de 7 de abril - Ato original - EM VIGOR
Elimina as posições remuneratórias intermédias dos enfermeiros, alterando o Decreto-Lei n.º 71/2019 , de 27 de maio,
e o Decreto-Lei n.º 111/2024 , de 19 de dezembro.
Altera o regime da carreira especial de enfermagem, o regime da carreira de enfermagem nas entidades públicas empresariais
e nas parcerias em saúde, alterando as respetivas tabelas remuneratórias.
- Decreto-lei nº 80-B/2022, de 28 de novembro - Ato Original - EM VIGOR
Estabelece os termos da contagem de pontos em sede de avaliação do desempenho dos trabalhadores enfermeiros à data da transição
para as carreiras de enfermagem e especial de enfermagem
Altera o regime da carreira especial de enfermagem, bem como o regime da carreira de enfermagem nas entidades públicas empresariais
e nas parcerias em saúde
Estabelece o número de posições remuneratórias das categorias da carreira especial de enfermagem
Aprova o Regulamento do Exercício Profissional dos Enfermeiros.
Carreira Especial de Enfermagem
- Decreto-lei nº 248/2009, de 22 de setembro– Versão Original
Estabelece o regime da carreira especial de enfermagem, bem como os respetivos requisitos de habilitação profissional.
- Decreto-lei nº 248/2009, de 22 de setembro – Versão Consolidada – EM VIGOR
Integra as alterações introduzidas pelo Decreto-lei 122/2010, de 11 de novembro e pelo Decreto-lei nº 71/2019, de 27 de maio.
Estabelece o regime da carreira de enfermagem nas entidades públicas empresariais e nas parcerias em saúde, bem como os respetivos requisitos de habilitação profissional e percurso de progressão profissional e de diferenciação técnico-científica.
Integra as alterações introduzidas pelo Decreto-lei 122/2010, de 11 de novembro e pelo Decreto-lei nº 71/2019, de 27 de maio.
Avaliação de Desempenho - SIADAP
Estabelece o sistema integrado de gestão e avaliação do desempenho na administração pública.
Adapta o subsistema de avaliação do desempenho dos trabalhadores da Administração Pública (SIADAP 3) aos trabalhadores integrados na carreira especial de enfermagem.
Regulamenta as competências comportamentais de natureza transversal dos trabalhadores integrados em carreiras com graus de complexidade funcional 1, 2 e 3 e das competências específicas dos titulares dos cargos de direção intermédia, a que se refere o n.º 6 do artigo 36.º da Lei n.º 66-B/2007, de 28 de dezembro.
OUTROS
Estabelece os regimes de vinculação, de carreiras e de remunerações dos trabalhadores que exercem funções públicas.
Disciplina o regime de trabalho e sua remuneração nos estabelecimentos hospitalares.
- Avaliação de Desempenho.