É com grande satisfação que anunciamos que está confirmada, para dia 9 de agosto de 2023, a assinatura do Acordo de Adesão entre o Hospital de Loures, E.P.E. e a Associação Sindical Portuguesa dos Enfermeiros (ASPE), ao ACT celebrado pelo Centro Hospitalar e Universitário do Algarve, EPE e outros, e a Associação Sindical Portuguesa dos Enfermeiros (ASPE), publicado no Boletim do Trabalho e Emprego n.º 24, de 29/06/2018.

Após ano e meio de insistência junto do Governo por parte da ASPE, foi desbloqueada pelo Ministério da Finanças a autorização para a assinatura dos acordos de adesão, que vão permitir aos enfermeiros associados da ASPE :

- beneficiar de um regime normal de trabalho de 35 horas /semana;
- ficar abrangidos para todos os efeitos legais ao mesmo regime de avaliação de desempenho e progressões que os trabalhadores com emprego público integrados na carreira especial de enfermagem;
- verem reconhecido o direito ao recrutamento para as várias categorias da carreira de enfermagem mediante procedimento concursal.

A ASPE já solicitou ao Conselho de Administração reunião para definir os procedimentos a aplicar na integração na carreira, designadamente as condições de integração dos enfermeiros nas categorias de Enfermeiro Especialista e Enfermeiro Gestor, e ainda os acertos da posição remuneratória para todos os enfermeiros quando haja lugar .

A opção pelo regime das 35 horas poderá ser realizada a todo o tempo, pelo que recomendamos aos nossos associados que aguardem orientações.

A ASPE prestará apoio individual à decisão a cada um dos seus associados na sequência de requerimento no serviço ASPE FAZ POR TI preenchido em https://www.aspe.pt/contact

Neste momento devem aguardar com serenidade e recomendamos aos não sindicalizados que se SINDICALIZEM!

A ASPE de entre todos os sindicatos subscritores deste IRCT (SEP, SE, SIPEnf) é o que pratica a quota mais baixa (8€ x 12 meses) e que assegura apoio individual personalizado a cada associado.

Contem com a ASPE para defender os vossos melhores interesses!